Produksjonsplanlegger til ABB – bli med på et stort datasenterprosjekt

Om stillingen

Vil du jobbe tett på produksjon, logistikk og prosjektgjennomføring i et av Norges mest spennende industriprosjekter?

På vegne av ABB søker Batne nå to produksjonsplanleggere til et større prosjekt knyttet til leveranser av utstyr til et nytt datasenter. Dette er et ettårig innleieoppdrag, hvor du blir ansatt i Batne og jobber hos ABB. Planlagt oppstart er i løpet av september.

Arbeidssted vil primært være ved ABBs lokasjon i Skien, samtidig som stillingen innebærer noe tilstedeværelse ved andre lokasjoner i sentrale østlandsområdet.

Dette er en rolle for deg som trives i skjæringspunktet mellom produksjon, logistikk, kapasitet og prosjekt. Du får en sentral funksjon i å omsette prognoser, ordreinngang og prosjektbehov til gjennomførbare produksjonsplaner – og i å sikre at leveransene skjer til riktig tid.

Som produksjonsplanlegger vil du ha ansvar for å utvikle, følge opp og justere produksjonsplaner i tett samarbeid med prosjektorganisasjonen, produksjonen, innkjøp og øvrige støttefunksjoner.

Arbeidsoppgavene vil blant annet være å:

• omsette prognoser, ordreinngang og prosjektbehov til detaljerte og tidsbestemte produksjonsplaner
• planlegge og følge opp kapasitet, produksjonsbelastning, ledetider og eventuelle flaskehalser
• følge fremdriften i produksjonen og justere planer ved endringer i behov, kapasitet eller materialtilgang
• vedlikeholde og følge opp planleggingsparametere og produksjonsdata i SAP
• samarbeide tett med prosjekt, innkjøp og produksjon for å sikre realistiske leveringsdatoer og god materialflyt
• bidra med analyser, prognoser og kapasitetsunderlag til S&OP- og Operations Planning-prosesser
• identifisere avvik og risiko i planene, foreslå tiltak og løfte problemstillinger som krever avklaringer på tvers av organisasjonen
• Konvertere prosjektbehov til rekvisisjon i SAP

Vi tror du har erfaring fra produksjonsplanlegging, logistikk, supply chain eller tilsvarende roller i en industriell eller prosjektbasert virksomhet. Du forstår sammenhengen mellom kundeordre, materialtilgang, produksjonskapasitet og leveringsdato – og liker å bruke data som grunnlag for gode beslutninger.

Det er en fordel om du har erfaring med flere av følgende områder:

• produksjons- og kapasitetsplanlegging
• SAP, gjerne knyttet til produksjonsplanlegging eller materialstyring, evt. andre MRP og ERP-systemer
• lagerstyring og materialflyt
• logistikk og ordreoppfølging
• analyse og rapportering
• prosjektarbeid
• S&OP eller tilsvarende planleggingsprosesser

Du jobber strukturert og analytisk, men evner samtidig å holde oversikt når planer endrer seg og flere hensyn må balanseres. Rollen krever tett samarbeid med mange fagmiljøer, og vi ser derfor etter deg som kommuniserer godt, tar initiativ og er komfortabel med å følge opp saker på tvers av organisasjonen.

Hos ABB vil du bli en del av et kompetent fagmiljø og få arbeide med leveranser til et stort, nytt datasenterprosjekt. Produksjonsplanleggingen vil være avgjørende for at prosjektet lykkes, og du får derfor en rolle med både ansvar, påvirkningsmulighet og bred kontaktflate.

Oppdraget passer godt for deg som ønsker å bruke planleggingskompetansen din i et krevende prosjektmiljø, og som motiveres av å se konkrete resultater av arbeidet ditt ute i produksjonen.

Ta kontakt med Batne v. Camilla Aaltvedt eller Stig A. Gåre Andresen for ytterligere informasjon. Din CV og søknad registreres ved å trykke på søknadslinken. Av hensyn til personvern/GDPR har vi ikke mulighet til å behandle søknader mottatt per e-post. Alle henvendelser blir behandlet konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver frem til en søknad foreligger.

Vi er Batne, et rekrutterings- og bemanningsbyrå som siden 2008 har rekruttert ledere, fagspesialister og medarbeidere til næringslivet i Vestfold og Telemark. Kundene får hjelp med å finne de rette folka og kandidatene med å finne den rette jobben, enten det gjelder et vikariat, et midlertidig engasjement eller en kollega for livet. Vi tror på at alle ønsker å investere tiden sin sammen med folk som gjør dem bedre, og vi skaper arbeidsforhold man ser tilbake på med glede. Dette kaller vi å være nøkkelen til riktige ansettelser.