Spesialpedagog
2 dager igjen
Om stillingen
Vil du være en del av vårt spesialpedagogisk team som jobber for å gi barn gode utviklingsmuligheter i et inkluderende fellesskap?
Ved Romolslia barnehage er det fra 1. oktober 2026 ledig en fast 100 prosent stilling som spesialpedagog.
Stillingen inngår i Trondheim kommunes helhetlige organisering av det spesialpedagogiske arbeidet. Organiseringen skal sikre barn med behov for hjelp og tilrettelegging får dette tidlig i et inkluderende fellesskap.
Romolslia barnehage er vertsbarnehage for Granåsen barnehager, Flatåsen barnehager og Furutoppen barnehage. Sammen har vi et ansvaret for å sikre hjelp og tilrettelegging i et inkluderende felleskap. Du må påregne at arbeidet kan være i flere av barnehagene i klyngen.
Les mer om kommunens omorganisering: Sammen om barna
Les mer om barnehagene: Romolslia barnehage, Granåsen barnehager, Flatåsen barnehager og Furutoppen barnehage.
Velkommen som søker!
Mer informasjon om jobb i barnehage i Trondheim kommune finnes på vår side Jobb i barnehage.
Arbeidsoppgaver
- Planlegge, gjennomføre og evaluere hjelp og støtte til enkeltbarn i tråd med Barnehagelovens §§ 31 og 37
- Utarbeide individuelle tiltaksplaner
- Observasjon, kartlegging og dokumentasjon
- Veilede ansatte og foreldre
- Bidra til god samhandling i laget rundt barnet
- Forberede, lede og skrive referat fra aktuelle møter
- Brobygger mellom spesialpedagogisk hjelp og barnehagens ordinære pedagogiske tilbud
- Bidra til videreutvikling av barnehagens inkluderende praksis
Kvalifikasjoner
- Godkjent barnehagelærerutdanning
- Videreutdanning innen spesialpedagogikk eller barnehagelærer med kompetanse og erfaring innen det spesialpedagogiske feltet
- Kunnskap om eller erfaring fra arbeid med barn med ulike funksjonsvariasjoner
Personlige egenskaper
- Positiv, engasjert og trygg i relasjon med barn, foreldre og kolleger
- Evne til å ta ansvar og jobbe både selvstendig og i ulike team
- Endrings- og utviklingsorientert
- Reflektert og strukturert
- Helse som er forenlig med arbeidets art og du tåler krevende arbeidssituasjoner
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
- Faglig støtte og veiledning fra leder og kolleger
- Inkluderende arbeidsmiljø som er preget av god faglig kompetanse i stadig utvikling
- En aktiv plass på laget “Sammen om barna”, der du er med på nyskapende arbeid
Kontaktinformasjon
Per Morten Stendahl, Enhetsledet, 918 84 076Anne Stokstad, Avdelingsleder, 936 44 023
Arbeidssted
Innbrektsflata 37029 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 5149848514
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 18.08.2026