Nattevakt 66% vikariat

Om stillingen

Vi har ledig stilling  - 66% stilling på natt. 

Oppstartsdato er fortløpende og vikariatet har mulighet for forlengelse. Vikariatet inngår i Sektor for helse og mestring i enhet habilitering.

Fokusområde er pr tiden oppfølging, praktisk bistand og helsehjelp til barn i hjemmebasert tiltak. Endringer i arbeidssted og oppgaver kan skje om brukerens behov endres. Arbeidet innebærer tett oppfølging av barn med ulike helseutfordringer. Det jobbes etter tiltaksplaner og vedtak, i nært samarbeid med pårørende og øvrig personal. 

Kommunen vektlegger tidlig innsats og jobber etter Innsatstrappa og Bærekraft i tjenestene til innbyggerne.

Dersom du finner dette interessant, er du hjertelig velkommen til å søke. 

Arbeidsoppgaver

• Oppfølging på natt, i praktisk bistand, tilpasning og bruk av teknisk utstyr, overvåkning og helsetjenester
• Målrettet miljøarbeid, samt daglig dokumentasjon og journalføring. 
• Stillingen inngår i oppsatt turnus pr tiden med helgearbeid 3. hver helg.

Kvalifikasjoner

For stillingen kreves fagbrev innen helse- og oppvekst fag. Andre yrkesfag vil kunne vurderes hvis man kan vise til erfaring fra lignende arbeid.

• Personlig egnethet vil bli lagt stor vekt på. 
• Vedkommende må kunne samarbeide og kommunisere godt med brukere, pårørende og medarbeidere, og inneha et godt og varmt menneskelig verdisyn. 
• Det påregnes alene arbeid, og vedkommende må kunne jobbe selvstendig i oppsatte arbeidsoppgaver.
• Søker må ha førerkort på bil

Personlige egenskaper

• Med tanke på at arbeidet innebærer alenearbeid, må den ansatte være trygg, selvstendig og kunne håndtere uforutsette hendelser og utfordrende situasjoner
• Vi søker ansatte som tar ansvar og som bidrar til å skape trygghet
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne. 

Vi tilbyr

• Spennende og varierte arbeidsoppgaver
• Hyggelige kolleger som tar deg godt i mot
• Bruk av velferdsteknologi
• Meningsfullt arbeid med faglige utfordringer
• Tilgang til kursportalen KS-læring for kompetanseheving på nett
• Ansettelse skjer etter gjeldende lover, tariffavtaler og reglementer, herunder pliktigmedlemskap i
  kommunal pensjonsordning med 2 % pensjonstrekk.
• Lønn etter gjeldende tariffavtale. Nattevakter har eget funksjonstillegg.

Generelle opplysninger

• Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes.
• Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på
  søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønske om reservasjon ikke tas til følge.
• Vitnemål og attester tas med ved et evt. intervju.
• Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse. Denne skal ikke legges ved søknaden, men må leveres snarest etter tilbud om ansettelse, og før tiltredelse.
• CV og attester legges ved søknaden

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: