Pedagogisk leder, vikariat

Om stillingen

Er du en engasjert og faglig sterk pedagog som brenner for barns utvikling og læring? Har du lyst til å gjøre en forskjell i barns liv? Trives du i et team fylt med engasjement og faglig hverdag? Da er du den vi ser etter i virksomhet barnehage i Malvik kommune.

Saksvik barnehage har et svangerskapsvikariat som pedagogisk leder i 100% stilling ledig i perioden 01.11.26-01.10.27, med mulighet for fast ansettelse. Er du leken , engasjert og fremoverlent pedagog, ser vi etter deg!

Saksvik barnehage er en avdelingsbarnehage bestående av 7 grupper med barn i alderen 1- 5 år. Barnehagen har 102 barn og 27 ansatte. Vi ligger idyllisk til på grensen til Trondheim kommune og nærmiljøet byr på gode muligheter for turer i skog og i fjæra. Barnehagen vektlegger blikk for gode møteplasser gjennom relasjon, inkludering, felleskap ,trygghet og anerkjennelse. Vi arbeider prosessorientert hvor barns medvirkning og pedagogisk dokumentasjon er sentrale arbeidsmåter. Du bruker din faglig, pedagogiske og etiske kompetanse til å tilrettelegge for at barnegrupper og enkeltbarn opplever et trygt fellesskap i hverdagen. Du ser barnets individuell styrker, og sørger for at de opplever mestringsfølelse.

Som pedagogisk leder har du ansvar for:

• Lede arbeidet med systematisk planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og vurdering av det pedagogiske innholdet, både i egen gruppe og i hele barnehagen
• Veilede kollega , så dere sammen skaper inkluderende leke og læringsmiljø med søkelys på gode møteplasser, relasjoner og inkludering
• Ivareta og videreutvikle et godt samarbeid med foreldre /foresatte
• Delta aktivt i barnehagens faglige og pedagogiske utviklingsarbeid 

• Følge opp rutiner innen HMS , lover og forskrifter 

   

• Godkjent barnehagelærerutdanning eller annen relevant utdanning som tilfredsstiller kravene til pedagogisk leder 
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
• Godkjent politiattest 
• Evne til å jobbe med alle aldersgrupper i barnehagen 
• Helse som er forenelig med arbeidets art 
• Ønsket praksis: Gjerne erfaring som pedagogisk leder 

• Gode samarbeidsevner og evne til å arbeide selvstendig og i team 
• Har ambisjoner, er målbevisst og har klare tanker på hva du ønsker å oppnå i det pedagogiske arbeidet 
• Gode lederegenskaper som samhandler med Malvik kommune sine verdier som åpen , nyskapende og samhandlende 
• Har barnet i fokus og er en trygg , omsorgsfull og tydelig ansatt.
• Stor arbeidskapasitet, effektivitet, evne til oversikt, god struktur og kontroll
• Ha gode samarbeids- og kommunikasjonsevner 

• Bidra til et positivt arbeidsmiljø gjennom godt humør, fleksibilitet og engasjement 

   

Siv-Astrid Kvisten Wikhammer 

Styrer 

e-post:[email protected] 

tlf: +47 40499776 

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler og eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle offentlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

• En stilling der du får jobbe med varierte problemstillinger i et tverrfaglig miljø.
• Lønn i henhold til avtaleverk, gode pensjons- og forsikringsvilkår. 
• Som ansatt vil du få en av Norges sikreste pensjonsordninger, offentlig tjenestepensjon, som er en livslang ytelse. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje.

Godt arbeidsmiljø med basis i våre verdier: Åpen – nyskapende – samhandlende

Husk å legge ved alle aktuelle vedlegg når du søker jobb til oss. Aktuelle vedlegg er vitnemål og bekreftelse på tidligere arbeidsforhold. 

Før en eventuell ansettelse må søker fremlegge politiattest jfr. opplæringsforskriften § 12-15.

Det tas forbehold om at merknader på politiattesten kan føre til at tilbud om stilling blir  endret.